Дайджест новостей от 05.10.2026
Изучаем множество источников, чтобы выбрать для Вас самое важное!
Конституционный суд о работе федеральных компаний в региональные праздники
Конституционный суд указал: региональные нерабочие праздничные дни не могут применяться по-разному в зависимости от источника финансирования работодателя.
Это касается и организаций, финансируемых из федерального бюджета.
Таким образом, работников, работающих в субъекте РФ, где установлен региональный праздник, необходимо освобождать от работы в том числе в тех организациях, которые финансируют из федерального бюджета.
При необходимости привлечения их к работе в региональные праздничные дни необходимо оформить это как работу в выходной день.
(Постановление Конституционного Суда РФ от 24 сентября 2026 г. № 55-П)
Порядок проверки МВД доходов работающих иностранцев
Для реализации новых полномочий МВД по проверке необходимого уровня доходов иностранцев, утвержден порядок проверки этих доходов.
Если у иностранца нет дохода или он ниже установленного порога (с учетом регионального коэффициента и иждивенцев), патент или разрешение на работу может быть аннулировано.
  • Решение о проверке принимается в течение 3 рабочих дней с даты поступления в ГИС миграционного учета информации из налоговых органов о сумме доходов (по данным РСВ и по приложению "Мой налог")
  • Иностранец и его работодатель (заказчик услуг) уведомляется электронно о начале проверки. В течение 3-х рабочих дней после уведомления они смогут представить в подразделение по вопросам миграции сведения о доходе иностранца. При необходимости МВД может запросить информацию у органов и организаций, которые располагают такими сведениями.
  • По итогам проверки принимается решение о наличии или отсутствии нужного уровня дохода. О результате иностранца и работодателя (заказчика работ) уведомят в электронной форме в течение одного рабочего дня после принятия решения.
(Приказ МВД РФ от 15.09.2026 г. № 728, зарег. в Минюсте 28.09.2026, вступил в силу 01.10.2026)
Эксперимент по подписанию кадровых документов в MAX
Минтруд России утвердил план мероприятий "по апробации механизма подписания кадровых документов в электронном виде с использованием многофункционального сервиса обмена информацией" - а именно мессенджера MAX.
На первом этапе с 21 по 28 сентября 2026 года операторы КЭДО могли обратиться в Минтруд с заявкой на участие в эксперименте.
С 29 сентября по 29 октября операторы должны будут доработать свои системы КЭДО для подписания кадровых документов через МАХ, а работодатели, которые пользуются этими системами, могут присоединиться к эксперименту.
Для этого необходимо направить в Минтруд заявку (форма утверждена приказом, реквизиты которого ниже).
На третьем этапе с 30 октября по 15 ноября участвующие в эксперименте работодатели должны будут передать в Минтруд информацию о сроках внедрения доработанного программного обеспечения операторов КЭДО.
Минтруд направит свои рекомендации по организации процесса подписания электронных кадровых документов через MAX.
С 16 по 30 ноября операторы КЭДО и работодатели смогут направить в Минтруд предложения по внесению изменений в нормативные правовые акты и по доработке МАХ.
Отчет о результатах эксперимента планируется предоставить 1 по 15 декабря.
(Приказ Минтруда России от 17 сентября 2026 г. № 423)

***Ваша организация, если у вас используется электронный документооборот, может принять участие в этом эксперименте.
Мораторий на проверки объектов, пострадавших от атак БПЛА и других средств огневого воздействия.
Введен мораторий на проверки производственных объектов, которые с начала этого года пострадали от атак с применением средств огневого воздействия.
Он будет длиться до 01.10.2027 и касается проверок, которые проводятся по правилам закона № 248-ФЗ о госконтроле - пожарные, санитарные, проверки в сфере обращения с персональными данными, проверки соблюдения трудового законодательства и другие.
Такие объекты освобождены от всех видов плановых проверок и некоторых внеплановых, например, тех, которые начинаются после срабатывания индикатора риска или уклонения от обязательного профилактического визита.
Внеплановые проверки в отношении пострадавших объектов разрешены по следующим основаниям:
- есть достоверная информация, что причинен тяжкий или средний вред здоровью граждан, или есть его непосредственная угроза
- есть достоверная информация, что причинен вред обороне страны, или есть его непосредственная угроза
- есть угроза или уже началась ЧС, эпидемия, эпизоотия
- о проверке просит прокурор либо есть поручение Президента или Правительства
- наступило событие, указанное в программе проверок
- пострадавший объект работает без уведомления о начале предпринимательской деятельности, либо не передает информацию в ГИС МТ
- истек срок исполнения предписания, либо контролируемое лицо отчиталось о его исполнении (для получения или возобновления ранее приостановленного действия лицензии, аккредитации или иного документа, имеющего разрешительный характер).
При этом разрешены любые внеплановые проверки в рамках следующих видов федерального государственного надзора:
- в области промышленной безопасности (в отношении ОПО II класса опасности),
- в области безопасности гидротехнических сооружений (в отношении гидротехнических сооружений II класса),
- в области транспортной безопасности,
- в сфере образования и
- энергетического надзора.
Разрешены обязательные профилактические визиты, но только по следующим основаниям:
- при наступлении события, указанного в программе проверок,
- по поручению Президента, Правительства или губернатора региона,
- те, которые проводятся вместо плановых проверок в отношении муниципальных и государственных медорганизаций чрезвычайно высокого и высокого риска, а также образовательных организаций чрезвычайно высокого и высокого риска независимо от формы собственности.
Информацию о том, что объект пострадал от атаки, можно представить самим (но надзорные органы могут получать ее в рамках межведомственного взаимодействия).
Подтвердить такую информацию могут правоохранительные органы или органы МСУ.
Проверки, которые не завершились на момент вступления в силу моратория (28.09.2026), необходимо срочно завершить.
(Постановление Правительства РФ от 25 сентября 2026 г. № 1238)
МРОТ с января 2027 года
Предлагается установить МРОТ с 1 января 2027 года 28 935 рублей.
Сейчас он составляет 27 093 рублей.
(Проект Федерального закона № 619-9)
Реферальная программа - льготный вход в Клуб для друга и бесплатные 2 месяца для вас
Приглашайте коллег и друзей в Клуб с выгодой для себя!
Что получает ваш друг:
  • сниженную стоимость оплаты за первый месяц подписки - 1990 рублей вместо 2490
  • сниженную стоимость подписки со второго месяца - 539 рублей вместо 699
Что получаете Вы:
2 месяца в Клубе бесплатно за каждого приглашенного друга

Вы можете разместить это предложение в соц.сетях, направить приглашение в Клуб в мессенджере или же рекомендовать вступить в клуб лично!

Как работает программа:
  1. Ваш друг оформляет заявку по этой ссылке и указывает в форме ваш электронный адрес или аккаунт в Телеграмм: https://expert-kadrovik.pro/page72259141.html
  2. До 5 числа следующего месяца мы подводим итоги акции
  3. За каждую подписку, оформленную по вашей рекомендации, Вы получаете 2 месяца в Клубе бесплатно - подписка за Клуб не будет списываться
Приглашайте друзей-кадровиков в наш Клуб - ведь с нами работать в кадрах значительно проще!
Корпоративные тарифы Клуба "Эксперт-кадровик"
Оплата участия в Клубе по счету от юр.лица с оформлением закрывающих документов для бухгалтерии.
В заявке необходимо указать выбранный тариф, электронный адрес участника и ИНН организации.
Корпоративный премиум
  • 1 год участия
  • доступ к библиотеке Клуба
  • бесплатный доступ к вебинарам школы "Эксперт-кадровик" (20+ вебинаров)
27.900
Оставить заявку